PPGPSI/CCH

Uma banca de DEFESA de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE: NEILIANE LIMA DA SILVA
DATA: 14/04/2014
HORA: 09:00
LOCAL: CCH, 1o ANDAR, BLOCO I, SALA 1
TÍTULO: A dimensão existencial fenomenológica em Psicologia no contexto do trabalho.
PALAVRAS-CHAVES: Psicologia no contexto do trabalho. Conceito de projeto. Compreensão.
PÁGINAS: 123
GRANDE ÁREA: Ciências Humanas
ÁREA: Psicologia
RESUMO: A pesquisa tem como tema central a dimensão existencial em Psicologia no contexto do trabalho. Inicia-se pela abordagem sobre o lugar da subárea na Psicologia, sua trajetória em fases/faces, bem como os princípios que nortearam suas práticas nesse percurso. Desenvolvem-se breves considerações histórico-conceituais sobre o fenômeno do trabalho com ênfase na multiplicidade semântica do fenômeno, seus modos de organização e discursos relacionados, iniciando apontamentos a uma abordagem existencial fenomenológica sobre o mesmo. Partindo da reivindicação por fundamentos filosóficos a uma prática transformadora, adota-se como referencial teórico a Psicologia Existencial Fenomenológica, com ênfase nas filosofias da existência de Jean-Paul Sartre, Martin Heidegger e Hannah Arendt. São explicitadas categorias e existenciais do existencialismo e analítica-existencial, respectivamente, aplicando-os ao mundo do trabalho. Considerando a concepção de Projet uma categoria central no pensamento existencialista para conceber o homem no mundo do trabalho em complementação às análises do materialismo histórico-dialético, retoma-se a noção de projeto da analítica existencial (Entwurf) com base na influência exercida pela filoosofia heideggeriana no existencialismo com o objetivo de realização de uma complementaridade ao pensamento existencialista, com ênfase na compreensão aplicada ao mundo laboral, ciente das disparidades conceituais. Adota-se como metodologia uma análise hermenêutico-comparativa das noções de Projet e Entwurf aplicadadas ao mundo do trabalho. O método empregado articula de forma comparativa os conceitos, procurando estabelecer similitudes e distinções, sem a pretensão de validar ou refutar as teorias em questão, mas especialmente clarificar alcances e limites na compreensão do fenômeno do trabalho. Com isso, a análise em questão objetiva evidenciar que a reivindicação por fundamentos à Psicologia no contexto do trabalho para uma prática transformadora não ocorre em razão da carência de fundamentos epistemológicos desta subárea. Na medida em que a hermenêutica centra-se no modo como compreendemos e na relação teoria/prática, parte-se para desdobramentos existenciais em Psicologia no contexto do trabalho a partir da filosofia política de Hannah Arendt, num movimento em direção a uma analítica do sentido no contexto do trabalho com base no que Arendt denomina de terceira dimensão da vita activa, Action. Ao conceber o fazer humano em três dimensões: trabalho, obra e ação, a filosofia arendtiana permite desdobramentos existenciais em Psicologia no contexto do trabalho. Desdobramentos estes com potencial transformador ao despertar para uma dimensão na qual deve transitar a atuação do psicólogo do trabalho, na medida em que, na qualidade de homem no mundo do trabalho, este é mobilizado pela angústia que emerge dessa condição. Assim, o psicólogo como homem no mundo do trabalho procura passar da qualidade de animal laborans e homo faber a homem que faz história mediando transformações num contexto do trabalho marcado pela precarização das relações e pela ênfase no humano na qualidade de animal laborans.
MEMBROS DA BANCA:
Presidente - 407368 - ALMIR FERREIRA DA SILVA JUNIOR
Externo à Instituição - ARIANE PATRÍCIA EWALD - UERJ
Interno - 2174981 - CARLA VAZ DOS SANTOS RIBEIRO
Interno - 407555 - DENISE BESSA LEDA