PPGPSI/CCH

Uma banca de DEFESA de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE: JULIANA LIMA SILVA
DATA: 05/03/2021
HORA: 14:00
LOCAL: PLATAFORMA ON LINE
TÍTULO: O Trabalho e os Seus Sentidos: um estudo com profissionais atuantes na área de POT em São Luís – MA.
PALAVRAS-CHAVES: Sentidos do Trabalho. Psicólogo Organizacional e do Trabalho. Estratégias de Mediação.
PÁGINAS: 76
GRANDE ÁREA: Ciências Humanas
ÁREA: Psicologia
RESUMO: Sabe-se que o mundo do trabalho tem sofrido constantes transformações, observadas desde as primeiras relações estabelecidas pelo homem em sociedade, como por exemplo a busca por meios para satisfazer suas necessidades, sejam elas físicas, psicológicas ou materiais. Assim, desde as primeiras associações humanas, na pré-história ou nas comunidades tribais, o homem se organiza para o trabalho dentro de um contexto social que o limita e o hierarquiza, se desenvolvendo constantemente. Na contemporaneidade, com a venda da força de trabalho, através dos processos de mais valia da organização capitalista, o labor e as inerentes relações subjetivas encontram-se em constante evidência, por conta das repercussões dessa nova organização de trabalho. Nesse contexto evidenciam-se graves prejuízos à saúde física e mental dos trabalhadores, através das prolongadas jornadas de trabalho, do ritmo acelerado da produção, e da fadiga física e mental. É, pois, considerando essa realidade, que se buscou como objetivo principal entender quais os sentidos que o psicólogo atribui ao seu trabalho, e como este se mobiliza subjetivamente, pensando nele para além do seu exercício interventivo. Assim, foi desenvolvida uma pesquisa empírica de caráter qualitativo e quantitativo, sendo inicialmente feita uma revisão nos achados de literatura para o aprofundamento do tema abordado. Teoricamente apoiou-se na Psicodinâmica do Trabalho, a partir do estudo das categorias: prazer-sofrimento, estratégias de mediação e sentido do trabalho, articulando com o Materialismo Histórico-Dialético. Para coleta de dados o estudo foi dividido em dois momentos: o primeiro, com a aplicação de um questionário com perguntas fechadas, desenvolvido na plataforma Google Forms, o questionário permitiu acesso a um quantitativo de vinte e sete profissionais que trabalham na área de POT em São Luís – MA, dos quais, cinco participaram do segundo momento da coleta de dados, a entrevista semiestruturada. A análise dos dados qualitativos, foi realizada a partir da Análise Crítica do Discurso (ACD), de Fairclough. Em conclusão, foi possível observar o saber-fazer e rotinas desses profissionais, compreendendo os conflitos e desafios que aparecem no trabalho real desses sujeitos, compreendendo que o sentido no trabalho não se dá a partir de uma única vertente, mas aparece como um produto de uma série de vivências do sujeito e sua relação com as inúmeras facetas do mundo laboral
MEMBROS DA BANCA:
Presidente - 2174981 - CARLA VAZ DOS SANTOS RIBEIRO
Interno - 407555 - DENISE BESSA LEDA
Interno - 165.536.754-49 - JOSE ROMULO TRAVASSOS DA SILVA - UEMA
Interno - 2257717 - YLDRY SOUZA RAMOS QUEIROZ PESSOA